变迁

　　日前，当记者来到福建省连江县官坞村这个与马祖岛仅一水之隔的村子采访时，不由为这里所发生的变化深深震撼了。
　　十几年前，官坞是个水、电、路、通讯四不通、穷得叮当响的小渔村。到1983年，全村村民人均纯收入仅为150元，村集体经济几乎为零，还负债近6万元。全村3000多人口，年复一年地靠着"地瓜加海带"苦苦支撑着，是连江县有名的后进贫困村。短短六年过去之后，昔日贫瘠的小渔村如今发生了翻天覆地的变化，成为一个名副其实的"明星村"。2000年，全村社会总产值突破亿元大关，上交国家税费206万元，村集体资产达2130万元，村财政收入连续4年平均年递增51％，达到365万元，村民人均纯收入超过5100元，全村867户，没有一个贫困户。如今的官坞村人人安居乐业，家家争创"五好家庭"，被福建省人民政府评为省级"文明村"。村党总支被中共福建省委授予"先进基层党组织"、"五个好党支部"等荣誉称号，去年"七一"又得到中共中央组织部的表彰。村党总支书记林哲龙被中共福建省委评为全省优秀农村党支部书记，并被授予"全国劳模"称号。这喜事是一件接着一件，给官坞村民带来了欢声笑语，整个村子生机勃勃。"
　　群众富不富，关键看干部；班子强不强，关键在班长。"一个坚强有力、全心全意为群众着想的领导集体，是官坞村走向共同富裕的基本前提。大胆选用作风正、懂经营、善管理、能带领群众致富的优秀人才进入村领导集体，增强了村级班子驾驭经济工作的能力，并建立一整套行之有效的监督体制，严格执行村务公开。在具体使用干部过程中，村党总支主动把村两委干部推到生产第一线，使领导班子既是行政的组织者、领导者，又是企业的经营者和决策者。全村12名村民组长，个个都是养殖能手、技术尖子，总支75名党员中，有43名带头致富，成为奔小康的楷模。他们将自己的技术毫无保留地传授给村民，带领村民共同发展水产养殖业，使许多村民很快走上了富裕之路。在一些风险较大、群众一时无法接受的新技术、新项目的推广中，党员干部更是率先示范，甘当"铺路石"、"试验品"，以自身的行动带领村民共同富裕。为了实现共同富裕的目标，村党总支还让11名党员"冒尖户"与22户贫困户结对子，帮助脱贫致富，目前这些贫困户都已摘掉了穷帽子，有的还"挤入"富裕的行列。
　　完善一套公司加渔户的经营机制，是官坞走向共同富裕的有效保障。针对原有一家一户分散、粗放的生产方式在新的形势下暴露出来的一系列群众个体难以解决的新问题。1995年，村党总支大胆探索适合渔区生产发展的经营管理体制，以村委会名义成立了官坞海洋开发总公司。村两委和公司的班子实行"两位一体"，村总支书记兼任董事长，村主任兼任总经理，其他两委干部分别担任企业各部门的负责人。公司采取"入股分红、责任有限、折旧入股"的集体股份制形式经营。集体拥有的固定资产占股份50％，而周期生产所需的流动资金，让渔民自愿投资，占总股份的50％。渔民的投资收效快、风险小，至今全村已有1／3以上的渔户成为公司的股东。这一模式的实施，把渔民的小生产同大市场紧密联系起来，把水产品的育苗、养殖、加工、科研、销售服务融为一体，形成了产销一条龙，使生产走上了集约化、规模化、农业产业化的发展道路。目前，该公司已拥有固定资产总额1650多万元，2001年实现产值1亿零8百万元，利润1460万元，从而大大壮大了村级集体经济的实力。
　　科技兴村、加工兴业，是官坞走向共同富裕的关键。发展经济起步伊始，官坞村就主动找科研部门"攀亲"，先后与中科院海洋研究所、国家海洋研究所、大连水产学院等十几个国家、省、市、县级的科研单位或技术部门联姻，开展纵向技术指导和横向技术协作。1988年，林哲龙就倡议成立了村级"海水养殖研究所"。1989年，江南第一家江篱养殖科研生产基地和福建省首家条斑紫菜养殖基地在官坞建成。省海洋渔业局、省科技厅"海上田园实验田"、黄岐半岛海洋开发试验区也在官坞设立，墨西哥扇贝、日本栉孔扇贝和杂交海带试养等七项科研项目获得成功，新引进的日本筏流式养殖工艺为全省大面积推广潭菜浅海养殖提供了科学依据，并填补了我省海水养殖的技术空白。此外，村里的科研成果曾先后获得中华科教金奖、农业部科技一等奖、省水产科技一等奖，官坞村100多位渔民获得"农民技术员"称号。通过科研技术改革，实现了规模、品种、效益同步发展。
　　"说一千，道一万，不如扑下身子干。"朴实无华的语言道出了官坞人勤劳致富的真谛。如今的官坞村成了一个温暖的大家庭，村里建立了福利基金会，实施老人养老金制度，实行幼儿免费入托、独生子女免费入学、教师补贴、优秀学生奖学金等，还投资800万元，改善村民的居住环境和劳动生产条件，2001年6月又建成了全县第一座渔民公园。当记者问及村里今后的发展计划时，村总支书记林哲龙微笑着说："这是个秘密！"相信官坞村的明天会更好。
　　【黄金年代】撰文、摄影：吴寿华